ホーム知恵袋 👤ジョブ型人材とは 2025年8月25日 33秒 目次 前提取り組み方プライベート(内発)パブリック(外発)関連する項目 前提 仕組み ジョブ型人材とは、特定の専門分野・職務内容に特化したスキル・経験を持つ人材のこと 別名： 広義： 類似：スペシャリスト、専門職、ジョブ型雇用 対比：ゼネラリスト、メンバーシップ型人材 ジョブ型人材は、特定の仕事のエキスパートのこと 特徴 種類(狭義) シチュエーション メリット デメリット 取り組み方 構成要素 プライベート(内発) 身体 感情(受動) 思考(能動) 情報(方向性) 行動(内発) 振る舞い 生活 パブリック(外発) 概念 感情(受動) 思考(能動) 情報(方向性) 対人間(外発) 振る舞い コミュ 関連する項目 概念 身体系 感情系 思考系 情報系 行動系 振る舞い系 人間関係 ビジネス コメントを残す コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。 ※ が付いている欄は必須項目ですコメント ※ 名前 ※ メール ※ サイト 次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。 Δ
